3. Аналіз забезпеченості підприємства персоналом

Середньоспискова чисельність працівників за звітний місяць обчислюється шля­хом підсумовування чисельності працівників облікового складу за кожний календарний день звітного місяця, тобто з 1 по 30 або 31 (для лютого - по 28 або 29 число), включа­ючи святкові (неробочі) і вихідні дні й ділення одержаної суми на число календарних днів звітного місяця.

Аналіз забезпеченості підприємства трудовими ресурсами передбачає:

= по­рівнювання фактичної чисельності працівників за категоріями і професіями з плановими потребами,

= аналіз руху робочої сили.

Для характеристики руху робочої сили розраховують та аналізують динаміку показників: